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Accesibilidad | 28 resultados

Apoyo Tecnológico Inclusivo

Evaluación de diagnóstico en terreno de accesibilidad tecnológica (páginas web, software de la empresa, intérpretes para eventos o entrevistas, etc).

Objetivo: Evaluar y facilitar el acceso a la información de personas, sean clientes internos/as o externos/as.

Organización

AHA Inclusión

Cobertura

Desde Iquique a Puerto Montt

Involucrados

Alianza con OMILs, Fundaciones de y para PcD.

Más info: http://www.ahainclusion.com


Evaluación Arquitectónica

Evaluación de diagnóstico en terreno de accesibilidad universal (arquitectura, vías de ingreso, tránsito, salida de edificios, etc.) Asimismo, apoyo en procesos de protocolos y mecanismos de evacuación para PcD.

Objetivo: Diagnosticar y evaluar espacios según niveles de accesibilidad.

Organización

AHA Inclusión

Cobertura

Desde Iquique a Puerto Montt

Involucrados

Alianza con OMILs, Fundaciones de y para PcD.

Más info: www.ahainclusion.com


Accesibilidad Universal

Realización de asesorías, auditorías, controles y seguimientos con el objetivo de levantar la situación actual de recintos, edificios y otros, considerando los criterios de Decreto Supremo N° 50, con el foco de observar la implementación de los criterios establecidos.

Objetivo: Establecer criterios de accesibilidad universal bajo los parámetros del Decreto Supremo N° 50.

Organización

Atrévete Consultoría

Cobertura

Nacional

Más info: simon@atreveteconsultoria.cl


Accesibilidad Web

Facilitación para que todas las personas puedan participar en la implementación de herramientas que permitan, mediante las tecnologías, favorecer la participación, acceso y comunicación de PcD. Se realiza accesibilidad de páginas web incorporando herramientas de contraste, tamaño de texto, lector de página, fuente legible, contenido destacado.

Objetivo: Brindar acceso mediante uso de tecnologías que faciliten el acceso a la información y comunicación para PcD sensorial.

Organización

Atrévete Consultoría

Cobertura

Nacional

Involucrados

Voltea

Más info: simon@atreveteconsultoria.cl


Provisión y desarrollo de Sistema Braille

Realización de proyecto y provisión de señalética Braille.

Objetivo: Aumentar la visibilidad de programas de inclusión en las empresas.

Organización

BAU Accesibilidad

Cobertura

Nacional

Involucrados

PuntoDis de España

Testimonio: "Los productos BAU nos permiten llevar adelante proyectos en accesibilidad de manera inmediata, junto a productos innovadores y de calidad". Nicolás Li Calzi, Director Comercial.

Más info: www.bauaccesibilidad.cl


Auditoría en Accesibilidad Web

Realización de una auditoría en accesibilidad WEB.

Objetivo: Conocer el nivel de cumplimiento de norma WC3.

Organización

BAU Accesibilidad

Cobertura

Nacional

Involucrados

Hear Colors

Testimonio: "La accesibilidad web es el entorno digital que permite a las personas ciegas acceder a la información. Junto a nuestros partners mexicanos de Hear Colors, estamos desarrollando en Chile procesos para avanzar en la igualdad". Andrea Boudeguer, Directora Ejecutiva

Más info: www.bauaccesibilidad.cl


Diagnósticos de Accesibilidad

Realización de diagnósticos, adaptabilidad de espacios laborales, desarrollo de expedientes de accesibilidades y manuales técnicos, lo anterior, se desarrolla por un equipo de arquitectas especialistas en accesibilidad.

Objetivo: Eliminar las barreras arquitectónicas.

Organización

Corporación Ciudad Accesible

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Corporación sin fines de lucro que impulsa y desarrolla la accesibilidad universal en Chile desde el año 1999, a través de publicaciones y campañas".

Más info: www.ciudadaccesible.cl


Asesoría de Accesibilidad.

Asesorías en la metodología de capacitaciones e informaciones y accesibilidad web, de tal manera que se garantice el acceso de personas con distintos tipos de discapacidad (bajo la modalidad DUA).

Objetivo: Promover el acceso a la información de las personas con diferentes tipos de discapacidad, en igualdad de oportunidades.

Organización

Fundación Wazú

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Se busca concientizar a las personas sobre la discapacidad". Fabiola Catalán, Terapeuta Ocupacional.

Más info: www.fundacionwazu.cl


Diagnóstico de Accesibilidad

Aplicación de una pauta de evaluación a través de una inspección visual y en terreno, esta es apoyada por un instrumento de medición (cinta métrica).

Objetivo: Identificar aquellas carencias físicas, ambientales y comunicacionales que podrían mejorarse para favorecer el acceso a la edificación y a la información para todas las personas, según las medidas de accesibilidad basadas en el Decreto Supremo N°50, con una mirada desde la funcionalidad que permita promover la inclusión de PcD.

Organización

Fundación Wazú

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Lograr un entorno accesible para que la personas en situación de discapacidad puedan acceder, desplazarse y desempeñarse satisfactoriamente". Fabiola Catalán, Terapeuta Ocupacional.

Más info: www.fundacionwazu.cl


Accesibilidad Universal y Seguridad

Levantamiento del estado del arte en relación a la accesibilidad arquitectónica y urbanística, en dependencias públicas y privadas y especial énfasis en las empresas. Además, propiciar una prevención de riesgos inclusiva, por ejemplo, en el diseño de un plan de emergencia inclusivo e identificación de riesgos asociados con la discapacidad.

Objetivo: Favorecer espacios inclusivos bajo el concepto de accesibilidad Universal.

Organización

Inclusión SyS

Cobertura

Nacional

Involucrados

ESACHS, Estudio Evoluciona, Magenta Consultores y DCG Mundo.

Testimonio: "La inclusión laboral de personas en situación de discapacidad constituye un tremendo desafío para las organizaciones en su conjunto, donde el desconocimiento, los prejuicios y temores constituyen una de las principales barreras. Sin embargo, creemos que cuando se brinda un real apoyo, sustentado por equipos con experiencia, ajustado a las características de cada organización y buscando soluciones sustentables y sostenibles en el tiempo, se generan un proceso exitoso para ambas: las personas y la compañía. Creo fehacientemente que la inclusión de personas en situación de discapacidad va a permitir dignificar a los trabajadores y trabajadoras y hacernos conscientes como sociedad de la vulnerabilidad de que somos objeto". Lorena Martínez, Gerencia General

Más info: www.inclusionsys.cl


Asesoría de Accesibilidad

Asesorías a empresas en la metodología "Diseño Universal del Aprendizaje" (DUA) para realizar capacitaciones e inducciones con este enfoque.

Objetivo: Promover el acceso a la información de las personas con diferentes tipos de discapacidad, en igualdad de oportunidades a través de metodología DUA.

Organización

Inclusiva Consultores

Cobertura

Nacional

Testimonio: "El DUA es una herramienta fundamental para el acceso a la información y la seguridad en los espacios laborales". Antonia Hornig, Terapeuta Ocupacional.

Más info: www.inclusivaconsultores.com


Check List de Accesibilidad

Desarrollo de un plan para evaluar la accesibilidad física del lugar, a través de un check list. Además, se realiza un informe con las observaciones y sugerencias de accesibilidad y ajustes razonables.

Objetivo: Evaluar y realizar sugerencias de accesibilidad basadas en el Decreto Supremo N°50, desde la mirada de la funcionalidad, para promover la inclusión de PcD

Organización

Inclusiva Consultores

Cobertura

Nacional

Involucrados

Bau Accesibilidad y Gougan Arquitectos

Testimonio: "Nuestras asesorías en accesibilidad apuntan hacia la funcionalidad". María Isabel Gatica, Terapeuta Ocupacional.

Más info: www.inclusivaconsultores.com; www.bauaccesibilidad.cl; www.gougainarquitectos.com


Asesorías

Realización de análisis de accesibilidad en empresas.

Objetivo: Lograr la inclusión laboral de PcD con presencia en Argentina, Chile, Paraguay, Perú, Colombia y México.

Organización

Inclúyeme.com

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Nuestra premisa es clara: hacer simple la contratación de PcD, creando un portal de empleo exclusivamente destinado para ello. Ayudamos a las empresas a cubrir sus puestos laborales y por otro lado, captamos talentos". Gabriel Marcolongo, Director Incluyeme.com.

Más info: www.incluyeme.com


Programa de Inclusión Laboral de PcD.

Desarrollo de estudio de factibilidad que consiste en el análisis de cada página y elemento de la plataforma para determinar si cumplen con los requisitos necesarios para ser considerados una web accesible.

Objetivo: Evaluar y/o desarrollar sitios web que permitan la accesibilidad universal de los/as usuarios.

Organización

Mutual de Seguridad Asesorías

Cobertura

Nacional

Involucrados

Gougain Arquitectos y Atalah


Programa de Inclusión Laboral de PcD

Diagnóstico de evaluación de criterios de accesibilidad.

Objetivo: Evaluar estado de cumplimiento normativo Decreto Supremo N° 50.

Organización

Mutual de Seguridad Asesorías

Cobertura

Nacional

Involucrados

Ciudad Accesible y Gougain Arquitectos


Accesibilidad Cognitiva

Asesorías con el objetivo de agilizar la implementación de estrategias que favorezcan la inclusión laboral de PcD. Entendiendo que la accesibilidad cognitiva es parte indispensable de la accesibilidad universal se realizan asesorías en la temática.

Objetivo: Incorporar la accesibilidad cognitiva en el diseño y planificación de proyectos (infraestructura, comunicaciones, etc).

Organización

ONG Incluye360

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Chile necesita agentes activos en la promoción de una nueva cultura que enfrente el desafío de ser un país verdaderamente inclusivo".

Más info: www.incluye360.cl


Asesoría en Accesibilidad y Diseño Universal

Desarrollo de actividades prácticas, en terreno, se exponen los principales conceptos relacionados con la Accesibilidad Universal y normas contenidas en el Decreto Supremo N°50. Facilitando su comprensión desde lo vivencial, se favorece la eliminación de barreras físicas presentes en la mayoría de los entornos.

Objetivo: Empoderar a las organizaciones para la autogestión de la accesibilidad en sus entornos de trabajo desde el paradigma del Diseño Universal.

Organización

ONG Incluye360

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Chile necesita agentes activos en la promoción de una nueva cultura que enfrente el desafío de ser un país verdaderamente inclusivo".

Más info: www.incluye360.cl


Tecnologías de Acceso a la Información

Habilitación de espacios en los que todas las personas puedan participar. Es por ello que se desarrollan tecnologías y herramientas que facilitan la participación, acceso y comunicación de PcD. Entre los servicios que se tienen en temas de accesibilidad están: TransVoz: permite a las PcD participar en contextos expositivos al igual que sus pares a través de la transcripción de voz a texto de la información; Vi-Sor: facilita la comunicación en los canales de atención entre instituciones y personas que no dominen el idioma local. A través de una video-llamada, las instituciones podrán contar con un intérprete en línea que permite facilitar la comunicación en diferentes idiomas y lenguas, como lengua de señas chilena, creole, mapudungun, inglés, entre otros; Código QR: permite que un documento quede accesible en diferentes idiomas, a través de la inserción de un QR; Accesibilidad Audio-Visual: herramientas como recuadro con intérprete, subtítulos descriptivos y audio-descripción para vídeos.

Objetivo: Brindar acceso tecnologías que faciliten el acceso a la información y comunicación para PcD sensorial.

Organización

Red-Apis

Cobertura

Nacional e internacional

Testimonio: "Red-Apis es una organización con foco social, y desde 2019 estamos acreditados como empresa B. Nacemos a partir de la experiencia de Javiera Mujica, socia fundadora y persona sorda. Ella es quien motiva los procesos creativos y nos permite implementar soluciones reales pensadas en las necesidades concretas de las PcD. Nos dedicamos a la inclusión a través de recursos tecnológicos adaptados para permitir la participación y desarrollo de las personas en situación de discapacidad y/o colectivos en vulnerabilidad social, a través de innovaciones tecnológicas. Esto nos ha permitido impactar en ámbitos tan relevantes como educación, mundo laboral, participación ciudadana y recreación de PcD". Daniela Mujica, co -fundadora Red - Apis.


Accesibilidad Web

Desarrollo de un estudio de factibilidad consiste en el análisis de cada página y elemento de la plataforma para determinar si cumplen con los requisitos necesarios para ser considerados una web accesible. Se estudiará la web en base a 37 puntos definidos por la W3C (organización reguladora internacional). Estos puntos evalúan elementos como imágenes bien representadas, con un nombre correcto y una descripción alternativa o el contraste general de los botones y textos del sitio.

Objetivo: Evaluar y/o desarrollar sitios web que permitan la accesibilidad universal de los/as usuarios/as.

Organización

Gougain Arquitectos

Cobertura

Región Metropolitana y de Valparaíso

Involucrados

Partner de Alianza - Atalah

Más info: Contacto@gougainarquitectos.com


Proyecto de Arquitectura de Soluciones de Accesibilidad.

Diagnóstico de accesibilidad, se trabaja en la elaboración de los proyectos de arquitectura que aborden las problemáticas existentes, otorgando soluciones de accesibilidad y mejoras de infraestructura bajo el concepto de ajuste razonable, permitiendo así el cumplimiento normativo, la continuidad de la ruta accesible y la cadena de accesibilidad.

Objetivo: Elaborar proyectos de arquitectura que garanticen la accesibilidad y el cumplimiento de la ruta accesible dentro de los inmuebles, áreas comunes y espacios públicos.

Organización

Gougain Arquitectos

Cobertura

Región Metropolitana y de Valparaíso

Más info: Contacto@gougainarquitectos.com


Diagnóstico Accesibilidad

Diagnóstico detallado de evaluación de criterios de accesibilidad que aborda no sólo el cumplimiento normativo, sino también las condiciones de mejoras en otras áreas, como infraestructura, información y comunicación, señalética, procesos, prevención de riesgos, entre otros.

Objetivo: Evaluar criterios de accesibilidad universal, yendo más allá de la norma.

Organización

Gougain Arquitectos

Cobertura

Región Metropolitana y de Valparaíso

Más info: Contacto@gougainarquitectos.com


Check List Normativo DS50

Evaluación mediante una tabla de check list, si las empresas se rigen o no bajo el cumplimientos normativo del Decreto Supremo N°50, en relación a la accesibilidad universal de sus inmuebles, áreas comunes y/o espacios públicos. Normativa que rige para todos los inmuebles que presten un servicio a la comunidad.

Objetivo: Evaluar si existe o no cumplimiento normativo Decreto Supremo N° 50

Organización

Gougain Arquitectos

Cobertura

Región Metropolitana y de Valparaíso

Más info: Contacto@gougainarquitectos.com


Asesoría Sello Chile Inclusivo

Identificación de las problemáticas en accesibilidad que permitan ser abordadas en pequeños proyectos de arquitectura, los cuales puedan ser incorporados como anexo al Expediente de accesibilidad exigible para la postulación (memoria y plano correspondiente). El propósito es lograr de manera concreta el compromiso de la empresa a realizar dichas mejoras en un corto plazo, sin quedar fuera de la postulación. Lo anterior permitirá la admisibilidad de la DOM y con ello, lograr la postulación al Sello para dicha empresa.

Objetivo: Trabajar en la postulación de la empresa al sello, a través de los requerimientos exigidos para adquirir la admisibilidad de la Dirección de Obras Municipales.

Organización

Gougain Arquitectos

Cobertura

Región Metropolitana y de Valparaíso

Más info: Contacto@gougainarquitectos.com


Asesoría técnica a proyectos nuevos, remodelaciones o ampliaciones

Asesoría técnica en el pensamiento del uso de los espacios para lograr un correcto diseño de estos, garantizando el cumplimiento normativo, la continuidad de la ruta accesible y lograr el uso de la cadena de accesibilidad de todos los recintos y espacios.

Objetivo: Lograr que la empresa realice intervenciones y mejoras en materia de accesibilidad universal, considerando el correcto uso de los espacios.

Organización

Gougain Arquitectos

Cobertura

Región Metropolitana y de Valparaíso

Más info: Contacto@gougainarquitectos.com


Programa de Inclusión Laboral bajo Modelo Empleo con Apoyo

Desarrollo de un plan de accesibilidad a la información. Se trabaja en conjunto con personas de recursos humanos, prevencionistas de riesgo y otras áreas de la empresa.

Objetivo: Desarrollar la accesibilidad de acuerdo a la normativa y estilos de comunicación de las PcD.

Organización

Fundación Best Buddies Chile

Cobertura

Región Metropolitana, de Antofagasta, Bio Bío, de la Araucanía, de los Ríos y de los Lagos

Más info: www.bestbuddieschile.org


Programa de Inclusión Laboral bajo Modelo Empleo con Apoyo

Realización de un Informe de accesibilidad a las empresas que lo solicitan.

Objetivo: Identificar el cumplimiento del Decreto Supremo N° 50 en los espacios de trabajo.

Organización

Fundación Best Buddies Chile

Cobertura

Región Metropolitana, de Antofagasta, Bio Bío, de la Araucanía, de los Ríos y de los Lagos

Más info: www.bestbuddieschile.org


Área de Servicios. Accesibilidad y Diseño Universal

Intermediación de ayudas técnicas financiadas por SENADIS; desarrollo e innovación tecnológica para la inclusión; y capacitación y asistencia técnicas para la accesibilidad y diseño universal.

Objetivo: Desarrollar y distribuir productos que propicien el acceso a la información, a la infraestructura y a las tecnologías a las PcD, a partir de los principios de ajustes razonables y de diseño universal.

Organización

Fundación Chilena para la Discapacidad (FCHD)

Cobertura

Región Metropolitana, de Valparaíso, de la Araucanía y de Magallanes

Más info: www.fchd.cl


Evaluación de accesibilidad

Evaluación de accesibilidad como parte del proceso de evaluación de puesto de trabajo e intermediación laboral.

Objetivo: Asegurar la accesibilidad del/la trabajador/a a su puerto de trabajo, entorno físico y social

Organización

Instituto de Seguridad laboral (ISL)

Cobertura

Nacional

Testimonio: "Sin duda, la accesibilidad al puesto de trabajo es una de las principales limitantes al momento de incluir a un trabajador en una empresa. Contar con un equipo de profesionales que evalúe, acompañe e intermedie con el empleador para generar las mejoras, es fundamental". Patricia Osorio, Enfermera Encargada de Unidad de Seguimiento de casos

Más info: inclusionlaboral@lsl.gob.cl